martes, 23 de febrero de 2010

PUBLICACIÓN DE LA OECD IDENTIFICA COMPETENCIAS CLAVES PARA EL BIENESTAR PERSONAL, SOCIAL Y ECONÓMICO

Una nueva publicación de la OECD identifica competencias claves que son esenciales para el desarrollo personal y social de la gente en las sociedades modernas y complejas, por eso iluminan como inversiones en el capital humano porque pueden brindar beneficios.

Marcar nuevos rumbos para definir 3 categorías de competencias claves: interactuando en grupos heterogéneos socialmente, actuando autónomamente y usando herramientas interactivamente.
La habilidad para relacionarse con otros para cooperar, manejar y resolver conflictos, agrupados dentro la primera categoría “interactuado en grupos heterogéneos socialmente”, es particularmente relevante en sociedades multiculturales. Individualmente necesitan aprender como unir y funcionar en grupos y ordenes sociales cuyos miembros son de diversas experiencias y como tratar con diferencias y contradicciones.
“Actuando autónomamente” La habilidad para actuar sin un gran contexto, formar y conducir los planes de vida y proyectos personales y defender sus intereses, límites y necesidades, esto es crucial para participar efectivamente en diferentes etapas de la vida.
“Usar herramientas interactivamente” Demandas sociales y profesionales de la economía global y la moderna “información de la sociedad” que requiere herramientas totales como el lenguaje, información y conocimiento, también como herramientas físicas como computadoras.

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